Association de la construction du Québec

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LES FEMMES DE L’INDUSTRIE

De plus en plus de femmes se tournent vers le domaine de la construction afin de poursuivre leur passion et se tailler une place dans un milieu traditionnellement masculin. L’ACQ souhaite mettre de l’avant leurs histoires et leurs réalités en créant différents contenus afin de rejoindre et inspirer plus d’unes à emboîter le pas dans cette industrie.

L’intégration des femmes dans l’industrie de la construction est un défi auquel l’ACQ est fière de pouvoir contribuer de manière significative. L’ACQ a entrepris plusieurs actions concrètes au cours des dernières années afin d’informer les entrepreneurs sur l’existence des différentes mesures disponibles pour favoriser leur intégration dans l’industrie.

EN SAVOIR PLUS

 

  • Embaucher des femmes : une solution gagnante

    La société évolue et par le fait même, le monde du travail change et s’adapte continuellement. Les femmes sont de plus en plus présentes sur le marché du travail. Toutefois, il existe des industries où elles sont trop peu nombreuses, dont l’industrie de la construction. Il y a pourtant plusieurs excellentes raisons d’embaucher des femmes sur vos chantiers de construction.

    VOIR LE GRAND DOSSIER

  • Outils pour embaucher des femmes

    Dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre, les entreprises et les organisations doivent faire preuve d’agilité et d’imagination afin d’attirer les travailleurs. Voici quelques pistes pour vous aider à diversifier votre main-d’œuvre.

    En savoir plus à propos de aide pour embaucher femmes

26 FEMMES, 26 MÉTIERS !

L’ACQ lance son nouveau balado : 26 femmes, 26 métiers animé par Stéphanie Lévesque. Dans ce balado, rencontrez 26 travailleuses de l’industrie qui viennent parler de leur métier respectif. Une occasion d’en apprendre plus sur leur réalité et sur des métiers moins traditionnels. Découvrez nos premiers épisodes dès maintenant !

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DES VIDÉOS QUI VOUS FERONT VOYAGER À TRAVERS LE MONDE

Découvrez des femmes passionnées par leur métier dans le milieu de la construction. Animées par Marie-Lise Pilote, ces capsules vidéo ont pour but de voir les différentes initiatives autour du monde en plus de souligner et faire briller les différentes régions du Québec. Vous assisterez aux touchants témoignages de plusieurs personnes qui parleront de leur parcours, leurs réalités et les défis auxquels elles font face.

  • Alberta, Canada

    Découvrez Magali Côté, scaphandrière et contremaître cordiste en Alberta qui exerce un métier traditionnellement masculin et dirige une équipe d’environ 5 travailleurs.

    Suivre Magali sur Facebook et Instagram.

  • Maroc, Afrique

    Venez en apprendre davantage sur les métiers d’Hajar Binani et Zaineb Tiji, leurs parcours et leurs réalités en tant que femmes dans l’industrie de la construction au Maroc.

  • Angleterre, Europe

    Dans cet épisode, Celine Kayrouz, chef de chantier à Londres, nous parle de ses projets ainsi que la réalité de son pays quant à l’intégration des femmes.

  • Singapour, Asie

    Ana Maria Escobar Cardenas, architecte à Singapour, a également travaillé pendant plusieurs années au Québec. Cette capsule met de l’avant ces deux réalités, bien différentes l’une de l’autre.

  • États-Unis, Amérique

    Venez en apprendre davantage sur l’organisme Millennium Challenge Corporation, qui travaille dans 50 pays partenaires à travers le monde pour contribuer à l’intégration des femmes au marché du travail.

  • Survol autour du monde

    Découvrez le point de vue de chacune des intervenantes sur les réalités qu’elles vivent au quotidien aux quatre coins de la planète.

  • Québec, Canada

    Assistez à dix témoignages d’entreprises du Québec où l’on souligne leur travail et leur implication en matière d’embauche des femmes et d’inclusion de la diversité.

  • La relève de demain

    Pour le dernier épisode, assistez à la relève de demain qui met à profit sa créativité en créant un projet de construction.

La mixité en chantier, un défi collectif !

L’industrie de la construction s’est donné l’objectif d’augmenter significativement la présence des femmes sur les chantiers. À cet effet, l’industrie reconnaît les engagements des employeurs qui ont à leur emploi des femmes. En 2021, c’est près de 3000 mentions Certifié Mixité qui ont été remises à des entreprises méritantes.

L’ACQ a mis en place un outil de recherche qui permet de trouver des employeurs qui ont à leur emploi des femmes. Il est donc possible d’effectuer une recherche selon votre métier et votre région.  

EN SAVOIR PLUS

Liens et documents utiles